Бизнес с заботой

АО «Восточный Порт» — одна из крупнейших стивидорных компаний Дальнего Востока, обеспечивающая порядка 15% всего морского угольного экспорта России в страны Азиатско-Тихоокеанского региона. Успешный бизнес создается ежедневным трудом коллектива порта, поэтому забота о благосостоянии сотрудников была и остается основной составляющей социальных программ компании и является залогом ее долгосрочного устойчивого развития.

Будучи одним из лидеров стивидорной отрасли страны АО «Восточный Порт» — является крупнейшим налогоплательщиком Приморского края. Так, по итогам первых 6 месяцев 2022 года компания перечислила значительную сумму в бюджеты всех уровней: в федеральную казну, в региональный и местный бюджеты, а также во внебюджетные фонды. Многие годы предприятие остается налоговым агентом Приморского края, зарегистрированным в Находкинской налоговой службе, а также входит в реестр социально-ответственных организаций России. Концентрируя основные усилия на производственной деятельности, руководство и акционеры порта уделяют повышенное внимание решению социальных вопросов своих сотрудников и их семей.

«Люди были, есть и будут основной ценностью нашего предприятия. Все достижения компании — ​это, в первую очередь, заслуга каждого работника, который когда-либо трудился или продолжает свой трудовой путь в «Восточном Порту», — ​отметил управляющий директор стивидорной компании Вадим Байбак.

В основу бизнеса АО «Восточный Порт» заложен принцип социальной ответственности, направленный на формирование партнерских отношений с работниками. Это особенно важно, поскольку порт является градообразующим предприятием для поселка Врангель. Более 2100 его жителей трудятся в стивидорной компании. Содействие и поддержка сотрудников компании осуществляются на основе коллективного договора, условия которого гарантируют действующим и ушедшим на пенсию работникам материальную помощь в случае ее необходимости. Например, стивидорная компания оплачивает до 100% стоимости лечения своих сотрудников или недееспособных членов семей сотрудников в случае, если такое лечение не может быть обеспечено полисом ОМС.

Здесь же в поселке у работников предприятия есть возможность повышать свою квалификацию в учебно-курсовом комбинате АО «Восточный Порт» (УКК) — ​единственном профессиональном учебном центре в Находкинском городском округе при частном предприятии. Например, за прошлый год более 100 человек смогли пройти профессиональную переподготовку или получить новую профессию для управления современной перегрузочной техникой в учебном комбинате.

Эти специалисты будут особенно востребованы на контейнерном терминале компании для управления вилочными погрузчиками и ричстакерами (погрузчиками для работы с контейнерами), которые порт активно приобретает в рамках диверсификации бизнеса и связанной с этим процессом глубокой модернизации и трансформации универсального перегрузочного комплекса (ППК‑1) в мультимодальный экспортно-импортный хаб.

В целом более 600 штатных сотрудников порта прошли бесплатное дистанционное обучение в 2021 году в учебных заведениях России по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки, которые с 2013 года системно реализует учебный комбинат. Например, более 200 человек смогли пройти курс повышения квалификации Технического университета Уральской горно-металлургической компании, организованный УКК.

Заботясь о своих сотрудниках и жителях поселка, «Восточный Порт» поддерживает работу крупных объектов ЖХК поселка, принимает активное участие в благоустройстве и социальной жизни. Кроме того, АО «Восточный Порт» реализует собственную жилищную программу, которая позволяет портовикам самим выбирать жилье и приобретать его без переплаты процентной ставки за ипотечное кредитование.

Особое внимание уделяется развитию спорта. Спорткомплекс «Восточник» является одним из самых крупных и хорошо оснащенных среди спортивных учреждений Находки. В различных секциях работники предприятия и члены их семей занимаются бесплатно. Среди сотрудников компании есть спортсмены, которые регулярно становятся призерами на региональных и международных соревнованиях.

Обеспечение экологической безопасности предприятия — ​одна из ключевых задач для АО «Восточный Порт». На всех этапах перегрузки угля на морской транспорт применяется комплекс наилучших доступных технологий, минимизирующих воздействие производственной деятельности на окружающую среду. В частности, это закрытые вагоноопрокидыватели, крытые конвейерные линии, пересыпные станции с системами аспирации, а также судопогрузочные машины, оснащенные локальной и всесезонной системой орошения угольного потока, обеспечивающие герметичную погрузку угля в трюмы судов. Компания стала первым угольным терминалом Дальнего Востока, получившим в январе 2018 года сертификат соответствия требованиям международного стандарта ISO 14001:2015 «Системы экологического менеджмента».

Экологическая безопасность предприятия также обеспечивается аспирационными системами, системами сухого тумана и орошения угольных штабелей водяными пушками и снегогенераторами. По периметру терминала установлены 20-метровые металлические ветрозащитные экраны общей длиной 3 км. Сегодня это самые масштабные защитные сооружения на Дальнем Востоке.